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佩信人力资源观 |取消大小周，是否关乎企业用工效能的提升最近，互联网大厂继“996”和“007”之后，又掀起了一波关于工时的舆论热潮。先有腾讯旗下的光子工作室推行“强制不加班+双休”的政策，后有字节跳动在公司内发布取...2021.06.243823佩信人力资源观 |取消大小周，是否关乎企业用工效能的提升最近，互联网大厂继“996”和“007”之后，又掀起了一波关于工时的舆论热潮。先有腾讯旗下的光子工作室推行“强制不加班+双休”的政策，后有字节跳动在公... -
佩信人力资源观 | 人才大战中，企业如何留住蓝领员工？蓝领招工难、成本高问题，在2021年变得愈加凸显。招工需求在不断增加，很多企业感叹不缺业务，只缺合适的人才。包车、包高铁等免费接送服务，发放拉新补贴，奖励落户积...2021.06.013666佩信人力资源观 | 人才大战中，企业如何留住蓝领员工？蓝领招工难、成本高问题，在2021年变得愈加凸显。招工需求在不断增加，很多企业感叹不缺业务，只缺合适的人才。包车、包高铁等免费接送服务，发放拉新补贴，... -
佩信人力资源观 | 第八轮尤里奇HR胜任力模型发布，一文彻底讲透“什么样的专业技能可以让已经很成功的人力资源管理者们表现得更好”，这是国内外人力资源管理者都十分关心的课题。 2016年，戴维·尤里奇发布第七轮HR胜...2021.05.214416佩信人力资源观 | 第八轮尤里奇HR胜任力模型发布，一文彻底讲透“什么样的专业技能可以让已经很成功的人力资源管理者们表现得更好”，这是国内外人力资源管理者都十分关心的课题。 2016年，戴维·尤里奇发布第... -
佩信人力资源观|最缺工的100个职业排行发布，企业招不到人怎么办？近期，人社部发布了“2021年第一季度全国招聘大于求职“最缺工”的100个职业排行”。在这100个职业中，生产制造及有关人员、社会生产服务和生活服务人员、专业技...2021.05.174415佩信人力资源观|最缺工的100个职业排行发布，企业招不到人怎么办？近期，人社部发布了“2021年第一季度全国招聘大于求职“最缺工”的100个职业排行”。在这100个职业中，生产制造及有关人员、社会生产服务和生活服务人... -
佩信人力资源观|从“七普”数据看中国劳动力市场变化的3个重大信号5月11日上午，国务院召开新闻发布会，介绍第七次人口普查主要数据结果。作为一个人口大国，本次的人口普查数据，备受关注。原定于四月上旬发布，如今延迟到5月，真是“...2021.05.123678佩信人力资源观|从“七普”数据看中国劳动力市场变化的3个重大信号5月11日上午，国务院召开新闻发布会，介绍第七次人口普查主要数据结果。作为一个人口大国，本次的人口普查数据，备受关注。原定于四月上旬发布，如今延迟到5... -
佩信人力资源观|从B站招聘事件，看HR如何提升候选人体验B站在北京邮电的校园招聘中，因面试官行为不当，导致北邮学子在社交网络上吐槽，引发社会热议。4月25日，B站公开在网上向学校师生道歉，并表示批评和处罚了此次招聘会...2021.04.293901佩信人力资源观|从B站招聘事件，看HR如何提升候选人体验B站在北京邮电的校园招聘中，因面试官行为不当，导致北邮学子在社交网络上吐槽，引发社会热议。4月25日，B站公开在网上向学校师生道歉，并表示批评和处罚了...
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